Entrenador de FOH Rochester

Entrenador de FOH

Tiempo completo • Rochester
Beneficios:
  • 401(k)
  • Descuentos para empleados
  • Horario flexible
  • Comida y aperitivos gratis
  • Uniformes gratuitos
  • Oportunidad de ascenso
  • Formación y desarrollo
Chick'n Out — Liderazgo en la Frente de la Casa

Resumen del rol  
El Líder de Turno de FOH apoya las operaciones diarias realizando turnos fluidos y constantes, asesorando al equipo y protegiendo la experiencia del cliente. Este puesto es la primera capa de liderazgo en el piso y garantiza que se cumplan todos los estándares FOH, SOPs y expectativas de servicio.

Responsabilidades clave

  • Lead FOH se desplaza con comunicación clara y una fuerte conciencia situacional

  • Haz reuniones previas al turno y asigna los roles según el personal y el volumen

  • Mantén un FOH limpio, surtido y organizado durante todo el turno

  • Ofrecer una hospitalidad constante y resolver los problemas de los huéspedes de forma profesional

  • Apoya el servicio en mostradores, la exposición y el flujo en el comedor durante las horas punta

  • Listas completas de comprobación FOH, comprobaciones de líneas y estándares de limpieza

  • Supervisa los tiempos de tickets y coordina con el BOH para un servicio fluido

  • Hacer cumplir normas de uniforme, higiene y seguridad

  • Proporcionar coaching y apoyo en tiempo real para los miembros del equipo FOH

  • Documentar los problemas de turno y comunicar actualizaciones a la dirección

Expectativa de cobertura por turnos

  • Los Líderes de Turno de FOH son el primer punto de contacto para las llamadas de FOH

  • Intenta encontrar cobertura antes de escalar

  • Cubren el turno ellos mismos cuando no haya otra cobertura disponible

  • Comunicar las llamadas y resultados de cobertura a los directivos

Habilidades y rasgos

  • Comunicador fuerte; Tranquila bajo presión

  • Fiable, coherente y responsable

  • Enfoque en los invitados con altos estándares personales

  • Capaz de entrenar con respeto y corregir rápidamente

  • Mentalidad de equipo primero con presencia de liderazgo

Requisitos

  • Disponibilidad a tiempo completo (35–40 horas semanales)

  • Disponibilidad en fines de semana y en días punta

  • Se prefiere experiencia previa en el campo de operaciones o liderazgo

Compensación y Crecimiento

  • Salario horario competitivo

  • Incentivos basados en el rendimiento

  • Camino de crecimiento hacia roles de Coordinador FOH / Coordinador Ofensivo

Compensación: 15,00 $ - 25,00 $ la hora




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